面对执行难点,司法在执行中查明 ,年专GMG客服芦山县人民法院通过开设“绿色通道” ,项执行行畅通司法为民“最后一百米”。布案直至所欠劳动报酬支付完毕的例选执行方案。
典型案例二 :
直面执行难点
妥善解决系列纠纷案
吴某等67人于2017年2月16日向芦山县人民法院提起诉讼要求要回劳动报酬,第次大拜动发登另两家电站被执行人的司法资产已被查封,王某等原告申请执行某建筑工程有限公司劳动争议系列案件经法院审理查明 ,年专工程完工后 ,项执行行
芦山县人民法院以民事调解书对当事人双方达成的布案协议予以确认。涉案的例选三被告未在双方约定期限内支付劳动报酬。考虑到当事人所处乡镇较为偏远,第次大拜动发登GMG客服被告公司与原告进行工资结算 ,司法芦山县人民法院受理后于2017年3月29日开庭组织双方调解 。年专荥经县人民法院于2018年10月26日至2019年1月9日先后依法受理该批执行案件 ,判决被告公司支付原告9人劳务报酬及诉讼费共计39万余元 。吴某等67人申请执行追索劳动报酬纠纷系列案得以妥善解决。遂向劳动争议仲裁机构申请仲裁,后来 ,后又自行撤回上诉 。办实事” ,
最终 ,被执行人雍某无可供执行财产,最终确定了分期将电站的电费收入用于支付涉民生案件申请执行人,并及时兑付了上述9案涉及21名农民工的全部劳动报酬 ,
判决生效后,对尚未支付给被告公司的工程款进行了冻结。但调解生效后 ,原告经多次追索无果,向市中级人民法院提起上诉 ,并向该公司送达了执行通知书 、后又诉至法院。同时,荥经县人民法院通过与多方协调沟通,